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(Senior) DevOps Engineer (m/w/d)

Schaffhausen, Switzerland Company: TN Switzerland Client / Employer: KARL STORZ SE & Co. KG
Posted: 18.05.2026
Closing date: 02.07.2026
Job reference: 00b50e21a0827c920173d0b3333804db

Job information

Location
Schaffhausen, Switzerland
Company
TN Switzerland
Client / Employer
KARL STORZ SE & Co. KG
Job reference
00b50e21a0827c920173d0b3333804db
Listing type
Basic
EU work permit required
No
Posted
18.05.2026
Closing date
02.07.2026

Job description

Standort: Schaffhausen, Schaffhausen, CH, 8200
Arbeitsflexibilität: Hybrid
Job-ID: 3982

Ihre Mission 

  • Verwaltung unserer DevOps-Infrastruktur: Betreuen Sie ganzheitlich unsere DevOps-Landschaft, halten Sie diese stabil und verbessern Sie diese kontinuirlich, um eine reibungslose und effiziente Verifizierung unserer Software für medizinsche Geräte sicherzustellen
  • Implementierung automatisierter Tests: Implementieren Sie automatisierte Tests in C#, um die Qualität und Zuverlässigkeit unserer Softwareprodukte zu verbessern
  • CI-Pipeline überwachen: Überwachen und pflegen Sie unsere DevOps CI-Pipeline und beheben Sie auftretende Probleme schnell und effizient
  • Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Arbeiten Sie eng mit Entwicklern, Testern und anderen Stakeholdern aus der globalen Organisation zusammen, um Anforderungen zu verstehen und Lösungen zu entwickeln, die den Unternehmensanforderungen entsprechen

Ihre Talente 

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Elektrotechnik

  • Erfahrung im DevOps-Bereich, insbesondere in der Verwaltung von Infrastruktur und der Implementierung von CI-Pipelines
  • Kenntnisse in C# und Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von automatisierten Tests
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Informationsverarbeitung
  • Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten, um effektiv mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zusammenzuarbeiten
  • Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und sich an neue Technologien und Methoden anzupassen

Ihre Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​
  • Erfolgsbeteiligung und Corporate Benefits-Vorteilsangebote
  • Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.​
  • Vielseitige Tätigkeiten in einem kollegialen Team
  • Arbeit in einem familiengeführten und zukunftsorientierten Unternehmen

Kontakt in HRCarsten Engel | Recruiter Talent Acquisition
Carsten.Engel@karlstorz.com

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